Sunchales Transparente
Decreto

3580/2026

Vigente

3580/2026 - Dispone para el personal municipal un incremento remunerativo.

Texto de la norma

Texto sincronizado desde el Digesto Municipal oficial. Si hay diferencias con el PDF, prevalece el PDF firmado.

DECRETO 3580/2026. VISTO: La necesidad de actualización salarial para el personal municipal; y CONSIDERANDO: Que la situación económica general, el aumento del costo de vida y la necesidad de continuar recomponiendo los salarios del personal municipal tornan aconsejable y oportuno disponer una actualización de haberes para el primer semestre del año 2026.

Que la determinación de la política salarial del personal municipal debe efectuarse atendiendo a la realidad propia de cada municipio, en el marco de la autonomía que reconocen la Constitución Nacional y la Constitución Provincial.

Que, en ese contexto, la escala salarial vigente en la Municipalidad de Sunchales presenta características propias y diferenciadas respecto de otras referencias salariales existentes en el ámbito provincial, por lo que cualquier mecanismo de traslación automática de pautas porcentuales definidas para otras jurisdicciones resultaría impropio, tanto desde el punto de vista jurídico como financiero.

Que, asimismo, la escala salarial vigente en la Municipalidad de Sunchales resulta, en términos generales, más favorable para el personal de esta administración que otras escalas salariales de referencia, lo que torna conveniente sostener su actualización sobre bases propias, en resguardo tanto de la autonomía municipal como de condiciones remunerativas más beneficiosas para los trabajadores de esta jurisdicción.

Que, en tal sentido, la aplicación de pautas salariales concebidas sobre bases remunerativas distintas de las vigentes en el ámbito de esta Municipalidad podría conducir a distorsiones en la estructura salarial local.

Que la jurisprudencia del más alto tribunal de la República ha declarado la inconstitucionalidad de aquellas disposiciones que, al atribuir representación exclusiva a una entidad de segundo grado para la determinación de la política salarial de los trabajadores municipales y comunales, desconocen la autonomía de los municipios, así como la prioridad representativa que el ordenamiento nacional reconoce a las asociaciones sindicales de primer grado, imponiéndose, en consecuencia, que toda definición salarial se compatibilice con la estructura remunerativa efectivamente vigente en cada gobierno local.

Que, en este contexto, el Departamento Ejecutivo Municipal ha arribado a un acuerdo con el Sindicato de Empleados y Obreros Municipales (SEOM) en fecha 17 de abril de 2026, estableciendo como base de cálculo para los incrementos la escala salarial de enero de 2026 más un tres por ciento (3%), y disponiendo sobre dicha base un incremento del seis coma uno por ciento (6,1%) para el mes de abril de 2026 y del cuatro por ciento (4%) para el mes de mayo de 2026, totalizando un incremento del diez coma uno por ciento (10,1%) sobre la base indicada y un acumulado del diecisiete por ciento (17%) para el primer semestre del año 2026.

Que corresponde dictar el pretinente acto administrativo.

Por ello, el Intendente de la Municipalidad de Sunchales, en uso de las facultades que le son propias, dicta el siguiente: DECRETO: Artículo 1°.-Dispónese, para el personal municipal comprendido en la escala salarial vigente de la Municipalidad de Sunchales, un incremento remunerativo cuya base de cálculo será la escala salarial correspondiente al mes de enero de 2026 con más un tres por ciento, conforme el siguiente detalle:

a) Un incremento del seis coma uno por ciento (6,1%) para el mes de abril de 2026.

b) Un incremento del cuatro por ciento (4%) para el mes de mayo de 2026.

Los incrementos precedentemente establecidos totalizan un diez coma uno por ciento (10,1%) sobre la base de cálculo supra indicada, alcanzando un acumulado del diecisiete por ciento (17%) para el primer semestre del año 2026.

Artículo 3°.- Establécense los siguientes Salarios Mínimos Garantizados, excluyendo horas extras, presentismo y asignaciones familiares:

a) Para jornada de seis (6) horas diarias o treinta (30) horas semanales:

  • Abril de 2026: pesos un millón noventa a y cuatro mil seiscientos veinticuatro con 33/100 ($ 1.094.624,33).

  • Mayo de 2026: pesos un millón ciento treinta y cinco mil cuatrocientos cuarenta y siete con 07/100 ($ 1.135.447,07).

b) Para escala salarial de la Municipalidad de Sunchales con séptima (7.ª) hora:

  • Abril de 2026: pesos un millón doscientos noventa y un mil seiscientos cincuenta y seis con 71/100 ($ 1.291.656,71).

  • Mayo de 2026: pesos un millón trescientos noventa y nueve mil ochocientos veintisiete con 54/100 ($ 1.399.827,54).

Artículo 4°.- Refréndese por la Secretaría de Gobierno.

Artículo 5°.- Comuníquese, publíquese, regístrese y archívese.